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Curso gratuito de normativa jurídica en materia laboral. Actualización.
Plan: transversal.
*Fecha y horario: del 21 al 25 de junio de 2021, de lunes a viernes, de 9:30 a 13:30 horas.
Tiene 20 horas de duración.
Ámbito: Comunidad de Madrid. Aula virtual..
Requisitos técnicos: Disponer de un equipo informático, cámara web, micrófono y conexión a internet.
Este curso se impartirá a través de «AULA VIRTUAL», según las medidas extraordinarias para hacer frente al impacto del COVID-19 en materia de Formación Profesional para el Empleo de la ORDEN de 17 de abril de 2020 del Consejero de Economía, Empleo y Competitividad. “AULA VIRTUAL” es un entorno de aprendizaje donde el profesor y el alumno interactúan en tiempo real, a través de un sistema de comunicación telemático de carácter síncrono, que permite impartir las clases como si se encontraran en las aulas del centro de formación.
Formación de carácter público, totalmente gratuita y financiada por la Consejería de Economía, Empleo y Hacienda de la Comunidad de Madrid y por el Servicio Público de Empleo Estatal. Plazas limitadas. Dirigido a trabajadores/as y autónomos/as de la Comunidad de Madrid.
Contenidos:
1. EL ESTATUTO DE LOS TRABAJADORES.
1.1. La relación individual de trabajo.
1.2. Los derechos de representación colectiva y de reunión de los trabajadores en la empresa.
1.3. La negociación colectiva y los convenios colectivos.
2. LEY GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL.
2.1. Normas generales del sistema de la seguridad social.
2.2. Régimen general de la seguridad social.
2.3. Protección por desempleo.
3. LEY DE PROCEDIMIENTO LABORAL
3.1. Parte General.
3.2. Proceso ordinario y las modalidades procesales.
3.3. Medios de impugnación.
3.4. Ejecución de sentencias.
4. DERECHO COMUNITARIO.
4.1. Su incidencia en la legislación laboral.
4.2. Procedimiento ante los tribunales comunitarios.
4.3. Jurisprudencia de los tribunales comunitarios.
Más información llamando al 917 454 530 de lunes a viernes de 9:00 a 15:00 y de 16:00 a 20:30 horas.
*Esta información no es definitiva y podría sufrir cambios.
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